Administración

El área administrativa es trabajo con personas y documentos. Tiene tres grandes partes.

Estado mayor y gestión documental: tramitación de expedientes, recopilación y procesamiento de datos, preparación de documentos, traducción militar del inglés y del español. Aquí se necesita atención al detalle y capacidad para manejar grandes volúmenes de información sin perder precisión.

Apoyo psicológico: oficiales psicólogos, el grupo de acompañamiento psicológico, subcomandantes de apoyo moral y psicológico. Estas personas trabajan con lo que no se resuelve con equipo — el estado del combatiente y el regreso después de misiones difíciles. Se requiere formación en el área; la experiencia militar, no.

Reclutamiento y trabajo con personas: el reclutador, que acompaña al candidato desde la primera conversación hasta la firma del contrato; el operador del centro de contacto, que recibe la primera consulta; y el responsable del trabajo con los veteranos de combate (UBD).

Lo que tienen en común: son puestos en los que la experiencia civil se traslada casi sin pérdidas. El especialista en recursos humanos sigue siendo especialista en recursos humanos; el psicólogo, psicólogo.

Merece una mención aparte el estado mayor de sistemas no tripulados. Formalmente es trabajo administrativo — planificación, consolidación de datos, documentos. Pero el área es de drones, y quien está allí debe entender cómo funcionan, aunque no los pilotee. Por eso para estos puestos también se busca gente que viene de TI o de la ingeniería.

El trabajo se realiza en la retaguardia, con un horario regular en la medida en que eso es posible en el ejército. Todos hacen el entrenamiento militar básico, sin importar el puesto.