PR-менеджер
Requirements
- Досвід роботи від 1 року у PR або медіакомунікаціях
- Вміння писати якісні тексти українською мовою
- Досвід роботи з медіамоніторинговими сервісами (LOOQME, Mediatoolkit або аналоги)
- Навички кризових комунікацій (буде перевагою)
- Стресостійкість, вміння працювати в динамічному середовищі
Responsibilities
- Розробка та реалізація PR-стратегії бригади
- Написання прес-релізів, коментарів і медіаматеріалів
- Комунікація з журналістами та редакціями ЗМІ
- Організація прес-конференцій, брифінгів, медіаподій
- Моніторинг згадок бригади в медіапросторі
- Підготовка спікерів до публічних виступів
Terms
- Мобілізація до кінця воєнного стану або служба за контрактом
- Базове й спеціальне навчання за потреби
- Грошове забезпечення: ставка 21 000 грн + додаткова винагорода 30 000 грн — разом орієнтовно 51 000 – 55 000 грн на місяць, залежно від посади та умов служби
- Повний соціальний пакет
- Повне забезпечення засобами захисту й військовим майном
- Можливість отримати статус учасника бойових дій
Вакансія: PR-менеджер
Про бригаду або розповідають, або за неї це роблять інші. PR-менеджер відповідає за те, щоб історії 141-ї звучали так, як вони є насправді, а не так, як їх перекажуть.
Робота охоплює три напрямки. Перший — стосунки з медіа: журналісти, редакції, запити, зйомки, коментарі. Другий — власні матеріали: тексти, які пояснюють, показують і залишаються після нас. Третій — комунікація в складних ситуаціях, коли треба говорити швидко, точно й відповідально.
Це не робота «про імідж». Це робота про довіру: до бригади, до її людей і до того, що вона говорить.
Хто може стати PR-менеджером
Військовий досвід не потрібен. Потрібен фаховий: PR, комунікації, журналістика, медіа — той самий, що й на цивільному ринку.
Що справді важливо:
- Уміння писати. Не «красиво», а зрозуміло, точно й швидко
- Розуміння, як влаштовані медіа: що редакції беруть, що ні, і чому
- Витримка. Частина роботи припадає на ситуації, де немає часу на узгодження
- Відповідальність за слово. Тут ціна помилки вища, ніж у комерційних комунікаціях, і це варто розуміти на вході
- Придатність за станом здоров'я — визначає військово-лікарська комісія
Про головне питання, яке ставлять усі. Це військова посада, і базову загальновійськову підготовку проходять усі без винятку. Але беруть тебе саме на цю роботу — за фахом, і роботи за фахом тут більше, ніж встигає одна людина.
Що робить PR-менеджер у 141 ОМБр
Крім того, що описано у вимогах вище, є речі, які видно лише зсередини:
- Матеріал, з яким працюєш, унікальний. Історії, яких немає більше ніде, і люди, до яких немає доступу в жодного цивільного медіа
- Потрібно розуміти межу. Що можна показати, а що ні — питання не редакційне, а безпекове, і воно вирішується разом з підрозділами
- Робота йде в парі з рекрутингом: те, що бачить людина в медіа, впливає на те, чи подасть вона анкету
- Результат вимірюваний. Публікації, охоплення, згадки — і, зрештою, кількість тих, хто прийшов у бригаду
Як тебе підготують
Шлях однаковий для всіх, хто приходить у бригаду: базова загальновійськова підготовка 51 добу, потім власний курс адаптації бригади — 14–15 днів. Ведуть його наші інструктори з бойовим досвідом.
Це не формальність і не «галочка». Людина, яка розповідає про бригаду, має розуміти, про що говорить: як виглядає підготовка, що таке тактична медицина, чому одні речі можна показувати, а інші ні. Без цього досвіду тексти виходять зовні — і це видно.
Тактична медицина відпрацьовується до автоматизму — турнікет, бандаж, допомога побратиму. Принцип наших інструкторів короткий: пріоритет — вижити.
Чим забезпечать
Тебе закомплектують: спорядження, засоби захисту, техніка для роботи.
Ти не будеш один. У бригаді є медійний напрямок — SMM, дизайн, відео, таргетинг, — і PR працює в зв'язці з ними, а не поодинці. Плюс доступ до підрозділів, без якого жоден матеріал не вийде живим.
Що входить в умови:
- Грошове забезпечення: ставка 21 000 грн і додаткова винагорода 30 000 грн, разом орієнтовно 51 000–55 000 грн
- Повне забезпечення спорядженням, засобами захисту й військовим майном
- Соціальний пакет, передбачений для військовослужбовців
- Можливість отримати статус учасника бойових дій
Куди рости
- Керівник медійного напрямку — уся комунікація бригади, а не окремий її бік
- Суміжні ролі — робота зі стратегією комунікацій, контентом, партнерствами
- Професійно — досвід кризових комунікацій і роботи з медіа у складних умовах цінується будь-де після служби
У 141 звання — це запис у військовому квитку. Вирішують компетентність і готовність брати відповідальність. Побачив рішення — пропонуй. Кар'єра тут залежить від результату, а не від вислуги.
Frequently Asked Questions
Logic and process: we answer the key questions about enlistment, training and status.
Apply for this positionЧи доведеться воювати?
+Це військова посада, і базову підготовку проходять усі. Але беруть на конкретну роботу за фахом — саме для неї, і цієї роботи в бригаді більше, ніж встигає одна людина.
Чи потрібен військовий досвід?
+Ні. Потрібен фаховий досвід у PR, комунікаціях або журналістиці — той самий, що й на цивільному ринку.
Чи буде доступ до підрозділів і матеріалу?
+Так, це основа роботи. Межу того, що можна показувати, визначають разом із підрозділами — з міркувань безпеки, а не редакційної політики.
I have no military experience. Can I still join you?
+Yes. Most of our best specialists were civilians yesterday. What matters to us is your motivation. We’ll match a role to your skills: if you understand machinery — you’ll go to the mechanics; if you know electronics — to UAVs or communications. Everything military — we’ll teach you.
How long does training take before deployment to the unit?
+Every recruit completes Basic General Military Training (BGMT) at a training center. After that — additional specialized training depending on the chosen role. We send only the prepared to the line of contact — that is our core principle.
What happens after I fill out the form?
+Your application goes to the recruiting center. Within 24 hours our specialist will call — it’s not an interrogation, just an introduction and answers to your questions. If we’re a match, the brigade issues an official request and our liaison helps you get through the TRC and MMB as fast as possible.
Can I transfer to the 141st SMB from another unit?
+Yes, we consider transfers — including via the Army+ app. Fill out the form and select the status “Active service member” — a recruiter will advise on your real chances and the steps involved.
I am AWOL (SZCh). Can I join?
+The law allows a return to service. If you’re motivated to fight in a sound team — fill out the form and state your status honestly. Our specialists will advise you individually on legal ways to return. Confidentially.
Do you provide uniform and equipment?
+Yes. The brigade fully provides basic kit, body armor, helmets and weapons. Plus — thanks to a strong volunteer network, we have additional technological support: drones, EW, transport.
Didn’t find your role?
The brigade has more specialities than the site describes, and some roles are not written up yet. If yours is missing, fill in the form and tell us which position you are looking for. A recruiter will check what is open right now and answer straight.
Tell us which role you want-
01
A call within 24 hours
Your application goes to the recruiting centre and a specialist calls within a day. It is not an interrogation — just an introduction and answers to your questions.
-
02
Interview and choosing a role
Together we look at what you can do and where it is most useful. If we are a match, the brigade issues an official request for your transfer.
-
03
Enlistment office and medical board — with support
Our liaison helps you get through the enlistment office and the military medical board as fast as possible. You do not navigate the queues alone.
-
04
Training first, then the unit
Basic general military training takes 51 days, followed by the brigade’s 14–15 day adaptation course with instructors who have combat experience. We send only prepared soldiers to the front line.